462 Führungskräfte/Executive Stellenangebote

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Deutschlandweite Ge­winnung von Neu­kunden für das Produkt „Inter­national Supply Chain (ISC)“ Planung und Durchführung von Ver­kaufs­aktivi­täten zwecks Kunden­akquisition, -betreuung und -schu­lung Bearbeitung von Aus­schrei­bungen inklu­sive Angebots­kalku­lation, Kunden­präsen­ta­tion und Ver­hand­lung Enge Abstimmung mit allen Be­teili­gten in der Kühne + Nagel (KN)-Orga­nisa­tion im Sinne der Neu- und Weiter­ent­wicklung von KN-ISC-Pro­dukten in Koopera­tion mit dem Corporate Inter­national Supply Chain Mana­gement und regio­na­lem Customer Solution Team Eigenständige Ent­wick­lung, Pla­nung und Durch­führung von kunden­rele­vanten KN-ISC-Projekten in enger Koo­pera­tion mit den Business Field Sea­freight + Sales und den Customer-Solution-/ISC-Teams Koordination und Dokumen­ta­tion von KN-ISC-Kunden-Pro­jekten (Customer-Profile, Standard Operational Procedures, logische Mappings, Project Charter, Project Status Report, Product Change Request etc.). Regelmäßiges Reporting der Pipeline-Entwicklung, win/lost, Perfor­mance, etc. Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) Akademische Ausbildung, möglichst ein abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Supply Chain Management Hohe Reisebereitschaft Erfahrung im Bereich des internationalen Order-Managements von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich – speziell PowerPoint Erfahrungen im Projekt- und Prozess-Management Gute englische Sprachkenntnisse Verkaufsorientiertes Denken und Handeln Gründe, die für uns sprechen Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb bieten wir Ihnen ein modernes Büro in der an­gesagten Hamburger HafenCity un­mittel­bar an der Elbe gelegen – flexible Arbeits­zeiten, ein subven­tionier­tes Job-Ticket für den öffent­lichen Nah­ver­kehr sowie ein Betriebs­restaurant mit viel­fältiger Aus­wahl sorgen für ein motivierendes Arbeits­umfeld. Was Ihre beruf­lichen Pläne angeht: bei uns bekommen Sie Karriere nach Maß – durch individuelle Pla­nung und Vor­gesetzte, die Ihnen den Rücken stärken. Per­sön­lich unter­stützen wir Sie zudem mit vielen Work-Life-Balance-Angeboten und einer betrieb­lichen Alters- sowie Kranken­zusatz­ver­sicherung. Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht.   Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Stand­orten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistik­dienst­leistern. Schwer­punkte liegen in den Bereichen See- und Luft­fracht, Kon­trakt­logistik und Land­ver­kehre mit klarer Aus­rich­tung auf wert­schöpfungs­intensive Be­reiche wie informatikgestützte integrierte Logis­tik­angebote. Weitere Infor­ma­tionen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Referenznummer: Req44064  

Wir suchen für unsere Standorte in D-12057 Berlin (Neukölln), D-71636 Ludwigsburg, PL-61-119 Poznan und unsere Zentrale in D-66706 Perl-Borg mehrere  Transport Manager International – Disponenten (m/w/d) . Ihre Herausforderung: Sie werden professionell mit sofortigem  Praxisbezug in einem bestehenden Team auf Ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet. Nach der Integrationsphase zählen Akquise und Betreuung von Kunden aus Industrie und Handel bzw.  Transportpartnern zu Ihren Kernaufgaben. Sie organisieren internationale Transporte (Straßentransporte bzw. Intermodalverkehre). Sie stehen in regem Austausch mit unseren internationalen Partnern und konzipieren optimale Kundenlösungen. Ihr Profil: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder erfolgreiche Ausbildung zum Speditions­kaufmann / zur Speditionskauffrau Idealerweise erste Berufserfahrung in der Logistikbranche, im Verkauf oder Marketing Fließende Deutschkenntnisse; weitere Sprachen gewünscht, besonders in Französisch, Spanisch, Polnisch, Rumänisch, Bulgarisch, Tschechisch, Slowakisch, Russisch, Ungarisch, Serbo-Kroatisch, Italienisch, Finnisch, Schwedisch, Norwegisch, Niederländisch,  Litauisch,  Slowenisch , Türkisch, Griechisch oder Englisch Zielorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenständigkeit und sehr gute Organisationsfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Unser Angebot: Eigenverantwortliches Arbeiten und exzellente Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen Positive Einflussnahme auf das eigene Gehalt durch Teilnahme an unserem Prämiensystem Ein innovatives und modernes IT-Umfeld unterstützt Sie auf Ihrem Weg zu unserem Führungs­nachwuchs von morgen Kontakt Sie möchten Teil eines wachstumsstarken Unternehmens sein und bringen Engagement und Erfolgs­willen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des gewünschten Einsatzortes! https://jobs.fixemer.com

We are looking to hire a Country Project Manager (f/m/x) Air Freight Processes & Systems to the next possible start date based in our offices in Frankfurt/Mörfelden or Düsseldorf. Your tasks and responsibilities Do you sometimes think, "This can't be all? There should be a better way?" If so, you are the person we are looking for! As a project manager at Panalpina the primary purpose of your job is to drive projects of continuous improvements within the product Air Freight. The following tasks describe your job in detail: Act as an active partner in country organization and evaluate projects for quality/productivity improvement Responsible for the planning, execution and closing of the assigned projects according to the defined project management methodology Use management information and overall track KPI's to review and improve specific service quality improvement opportunities Follow and track the project roadmap and plan topic-related meetings/workshops Provide recommendations to Country Head of Air Freight Manager in regards to setup, structure, procedures, required capacities, priorities etc. for the particular projects Take over general administrative work Your profile Bachelor's degree or higher or apprenticeship with professional experience Experience in project management and process engineering - within transport and logistics is preferred Good knowledge of improvement methods (e.g. Lean, Six Sigma), freight forwarding, SCM Profundable knowledge of MS Office (Excel, Project) Ability to think outside of the box, good communication skills Fluent in English and German, other languages are welcome We offer Interesting and challenging task in an international environment and a defined responsibility Personal development and flat decision-making levels Contribution and space to turn new and own ideas into reality Attractive salary plus company pension scheme Contact If you wish to learn more about this opportunity, please contact Human Resources: Lisa Wiemann +49 (0) 6105 937 539 Persons with a severe disability are invited to apply. APPLY NOW Panalpina Welttransport (Deutschland) GmbH Kurhessenstrasse 12 • 64546 Mörfelden www.panalpina.com • Tel.: +49(0)6105 - 9370

Verkehrsleiter (m/w/d) Abrechnung Seefracht Export Fernost Bremen, GERMANY | Professionals | Permanent | req43935 Stellenbeschreibung Für Sie steht die Zufriedenheit des Kunden an erster Stelle. Ausgehend von unserem Büro in Bremen stellen Sie die hohe Qualität der Dienstleistungen für unsere Kunden in der Seefracht sicher. Als Füh­rungs­per­sön­lich­keit ver­mit­teln Sie in- sowie extern die Werte unseres Unternehmens und sichern zusam­men mit Ihrer Ab­tei­lung die Lo­ya­li­tät unserer Kunden. So garantieren Sie den geschäftlichen Erfolg von Kühne + Nagel. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Sie verantworten die Sicherstellung und Kontrolle operativer Abläufe zur Erzielung höchstmöglicher Effizienz. Dazu zählen die Reklamationsprüfung und -kontrolle, die Überwachung der Pflege der Kundendatenbank sowie die Implementierung von Neugeschäften. Mitarbeiterführung und Einsatzplanung sowie Förderung/Weiterentwicklung von unterstellten Mitarbeitern ge­hö­ren zu Ihren täglichen Aufgaben. Weiterhin übernehmen Sie den laufenden Positionsabschluss sowie die Feststellung des Monats­er­geb­nisses. Einhaltung und Kontrolle der Qualitätsziele (KPIs) sowie Leistungsprüfung der Dienstleistungspartner. Sie erstellen Auswertungen und Reports für den verantworteten Bereich. Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Sie verfügen über eine abgeschlossene speditionelle Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Be­reich Seefracht und Controlling. Eine hohe Zahlenaffinität sowie buchhalterische Kenntnisse sind von Vorteil. Sie besitzen Führungskompetenz und verstehen es, ein Team zu führen. Ebenso besitzen Sie neben guter Kommunikationsfähigkeiten interkulturelle Kompetenz, ein verbindliches und sicheres Auftreten sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sie arbeiten stets qualitäts- sowie kundenorientiert und überzeugen mit Ihrer proaktiven Arbeitsweise. Dabei schauen Sie gerne über den Tellerrand hinaus und freuen sich, gemeinsam im Team fachlich und per­sön­lich zu wachsen. Gründe, die für uns sprechen Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Be­glei­ten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unsere innovativen Logistiklösungen noch besser zu machen. Wir bieten Ihnen echte berufliche Perspektiven und eine sensationelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen insbesondere den hohen Gestaltungsspielraum, die schnelle Über­tragung von Ver­ant­wor­tung sowie die Sicherheit eines wirtschaftenden Unternehmens. Der Erfolg steht und fällt dabei mit den Menschen, die ihn uns ermöglichen – deshalb tun wir unser Bestes dafür, dass Sie Ihre beruflichen Ziele bei uns er­rei­chen! Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht. Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern. Schwerpunkte liegen in den Bereichen See- und Luftfracht, Kon­trakt­lo­gis­tik und Landverkehre mit klarer Ausrichtung auf wertschöpfungsintensive Bereiche wie in­for­ma­tik­ge­stützte in­te­grier­te Logistikangebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req43935

Learning Developer (m/f/d) Global Airfreight Training Team Hamburg Job description Based in Hamburg, Germany, the job will involve the management and creation of the company’s corporate air­freight training content. This will include maintenance of our training system, authoring and distribution of online material, as well as exercises and learning aids to be used in live training. Training will, of course, be given in the use of the software applications required. Your tasks and responsibilities Maintenance of a corporate training software environment Design and preparation of training modules for corporate airfreight training programmes Preparation of associated handouts and online support materials In co-operation with the airfreight training team, the design of exercises for use in software training environ­ments, and the alignment of these exercises with the content of the training material Updating of content as systems are developed Co-ordinating the translation or customization of materials in co-operation with the global training team Posting and maintenance of materials on the company’s e-Learning Management System (LMS) Your skills and experiences Have at least two years’ experience in an operational freight-forwarding environment Preferably have some experience of training other people and/or knowledge of learning processes Have analytical skills and be able to break down a process into its constituent steps and have the ability to sum­marize information clearly Have experience in the use of presentation software (e.g. MS PowerPoint or similar) as well as in the main­taining software applications Have a good command of the English language (written and spoken) Be able to organize teams and motivate people without having direct authority Be able to consider/develop innovative approaches to training and travel for short periods when required Be able to work according to deadlines without direct supervision and be flexible and able to work on multiple projects at the same time Good reasons to join We want you to feel comfortable in your working surroundings. Therefore, we are offering you modern offices in the announced Hamburg HafenCity directly adjacent to the Elbe, flexible working hours, a subsidized job ticket for the public transportation as well as a canteen with a broad range of menus. Kühne + Nagel is offering you a custom-made career – through individual planning and supervisors who support and advise you in every way. Personally, you get supported by a lot of work-life-balance offerings, a company pension and a supplementary health insurance. Contact Do you have any question? Please contact our HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Applications from disabled people are welcome. With over 79,000 employees at some 1,300 locations in over 100 countries, the Kühne + Nagel Group is one of the world’s leading logistics companies. It’s strong market position lies in the seafreight, airfreight, contract logis­tics and overland businesses, with a clear focus on providing IT-based integrated logistics solutions. Further infor­mation can be found at www.kuehne-nagel.com . Interested? Learn more  >> Apply now Reference Number: req43763

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Regional Sales Manager West (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie verantworten den erfolgreichen Verkauf unserer Logistikdienstleistungen (Road-, Air- und Ocean Freight) und tragen die fachliche und disziplinarische Führung der lokalen Verkaufsmitarbeiter. Sie sind personalverantwortlich für die lokalen Verkaufsmitarbeiter und leiten Teambesprechungen und Meetings. Sie führen Maßnahmen zum Ausbau der lokalen Präsenz durch. Sie akquirieren Neugeschäfte fokussiert auf die strategischen Ziele unseres Unternehmens. Dazu beraten und betreuen Sie unsere Bestandskunden. Sie erstellen und prüfen jährliche Budgets, Business Pläne sowie SWOT Analysen der Region. Weiterhin bearbeiten Sie Kalkulationen, Angebote und Präsentationen, erstellen Berichte und monitoren Ihre Aktivitäten über unser CRM Tool. Sie behalten den Markt und Wettbewerb im Blick. Ihr Profil Nach der Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst von multimodalen Logistikdienstleistungen gesammelt. Sie haben sehr gute Führungsqualitäten und sind in Mitarbeiterführung, der Schulung von Mitarbeitern und dem Vorantreiben von Verbesserungen erfahren. Sie haben umfassende Marktkenntnisse in der Land-, Luft- und Seefracht. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS Office-Kenntnisse, insbesondere mit Excel, Word und PowerPoint, mit, wünschenswert ist Erfahrung mit CRM Tools. Eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft für die Außendiensttätigkeiten sind selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedback­gespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Kontakt Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg www.agility.com Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Führen Sie ein Team von Business Analysten, um die weltweit genutzte und agil entwickelte Software-Applikation BPA des Geschäftsbereichs Luftfracht bei Kühne + Nagel weiterzuentwickeln. Gestalten und implementieren Sie aktiv neue Komponenten für unsere globalen Luftfrachtsysteme! Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Leitung des Teams „Global Airfreight Systems – BPA“ (fachliche Führung von zwei Mitarbeitern) Ressourcen- und Terminplanung, Release- sowie Defektmanagement, Support Validierung, Priorisierung, Definition, Umsetzung und Implementierung von funktionalen Systemanforderungen für die Business Unit Airfreight Analyse und Behebung von systemrelevanten Problemen sowie Herausforderungen im Zusammenhang mit der täglichen Nutzung unserer global genutzten Applikationen (Koordination des bug-fixings mit der IT) Beratung, Abstimmung und Kommunikation mit der globalen Luftfrachtorganisation (Corp. Management, KN-Regionen), IT, anderen Fachbereichen (Seefracht, Sales, Finanz/Legal) und Anforderern Testen, Abnahme, Dokumentation und Implementierung der agil programmierten Software-Komponenten Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Luftfracht und Führungserfahrung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Trainee im Bereich Speditions- und Logistik­dienst­leistungen oder Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, -informatik bzw. ein ver­gleich­barer Abschluss Dokumentation und Modellierung von Prozessen nach BPMN 2.0 (Business Process Modelling Notation) wünschenswert Schnelle Auffassungsgabe, sehr lösungsorientierte Arbeitsweise, ganzheitliche Denkweise und ein hohes Maß an Selbstorganisation Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Verhandlungssicheres Englisch und Bereitschaft zu internationalen Reisen Gründe, die für uns sprechen Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen. Deshalb bieten wir Ihnen ein modernes Büro in der ange­sagten Hamburger HafenCity unmittelbar an der Elbe gelegen – flexible Arbeits­zeiten, ein sub­ven­tio­niertes Job-Ticket für den öffent­lichen Nah­verkehr sowie ein Betriebs­restaurant mit viel­fäl­tiger Aus­wahl sorgen für ein motivierendes Arbeits­umfeld. Was Ihre beruf­lichen Pläne angeht: bei uns bekommen Sie Karriere nach Maß – durch indi­vi­duelle Pla­nung und Vor­ge­setzte, die Ihnen den Rücken stärken. Per­sön­lich unter­stützen wir Sie zudem mit vielen Work-Life-Balance-Angeboten und einer betrieb­lichen Alters- sowie Kranken­zusatz­versicherung. Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht.  Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern. Schwerpunkte liegen in den Bereichen See- und Luftfracht, Kontrakt­logistik und Landverkehre mit klarer Ausrichtung auf wertschöpfungsintensive Bereiche wie in­formatik­gestützte in­te­grierte Logistikangebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Referenznummer: 43091

Wir suchen als Verstärkung für unser Team in Hünxe einen engagierten Leiter (w/m/d) Teilbereich Warenausgang Ihre Aufgaben: Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit dem Operation Manager Sicherstellen der Umsetzung von Priori­täten und Vor­gaben des Kun­den und des Leit­stands Vertretung des Bereiches bei inter­nen und exter­nen Audits Unterstützung im Tages­ge­schäft und bei strate­gi­schen Ent­schei­dungen Sicherstellen des Informations­flusses zwischen Leit­stand und Waren­ausgang Steuerung und Ein­hal­tung der finan­ziel­len Vor­gaben Erreichen der inter­nen und exter­nen Perfor­mance­vor­gaben auf täg­licher Basis Sicherstellen und Über­wachen der inter­nen Prozess­vor­gaben, Arbeits­dis­zi­plin, Stan­dards und Durch­lauf­zei­ten mit Doku­men­tation Überwachen und Organi­sieren der Verfüg­bar­keit von Betriebs­mit­teln und Verbrauchs­mate­ria­lien und Ansprech­partner (w/m/d) bei Beauf­tra­gung von Repa­ratur- und Wartungs­arbei­ten Sicherstellen der Ein­hal­tung von Sicher­heits- und Sauber­keits­be­stim­mungen Personaleinsatzplanung inkl. Leih­arbeit­nehmer­ein­satz­pla­nung Kontinuierliche Optimie­rung der Lager­ab­läufe hin­sicht­lich Qualität und Pro­duk­ti­vi­tät Sicherstellen des Informations­flus­ses an die Bereiche und Mit­ar­beiter Überwachen der Arbeits­sicher­heit in Ab­stim­mung mit dem Sicher­heits­be­auf­trag­ten Einarbeiten neuer Mitar­beiter Durchführen und Beglei­ten von inter­nen und exter­nen KVP Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder entspre­chende Aus­bil­dung mit lang­jäh­riger Berufs­erfah­rung im logis­tischen Umfeld Fundierte Erfahrung in der Füh­rung von Mitar­bei­tern und deren Ent­wick­lung Höchstmaß an Flexi­bilität, Ein­satz­bereit­schaft und Selbst­stän­digkeit Ziel- und Prozess­orien­tierung, Durch­set­zungs­ver­mögen und Team­fähig­keit Betriebswirtschaftliches Denken Hohes Maß an Koordi­nations­fähig­keit Sicherer Umgang mit MS Office und Lotus Notes Sichere Kenntnisse der engli­schen Sprache Bereitschaft zur Schicht­arbeit Wir freuen uns auf eine kommu­nikations­starke und offene Persön­lichkeit, die neben einer schnellen Auf­fassungs­gabe auch durch Flexi­bilität sowie durch Fähig­keiten zum ver­netzten und komplexen Denken überzeugt. Wenn Sie darüber hinaus eine große Portion Ver­ant­wortungs­bewusst­sein, Durch­setzungs­vermögen sowie Zu­ver­lässigkeit mit­bringen und sich für das logistische und speditionelle Um­feld be­geistern, sind Sie unsere erste Wahl! Unser Angebot: Wir bieten Ihnen interessante und anspruchs­volle Aufgaben mit außer­gewöhnlichen Ent­wicklungs­möglich­keiten in einem innovativen Logistik­unter­nehmen. Flache Hierarchien, offene Kommu­ni­kation, Team­arbeit und Kreativität sind Grund­lage für unser Mit­einander und unseren gemein­samen Erfolg. Folgende Besonderheiten warten auf Sie: Jährliche Mit­arbeiter- und Ziel­gespräche, Urlaubs- und Weih­nachts­geld, Mit­arbeiter­er­folgs­beteili­gung, steuer­freier Waren­gutschein, Alters­vorsorge, Gruppen­ver­sicherungen. Kontakt Wenn Sie gemeinsam mit uns Großes bewegen möchten, bewerben Sie sich am besten gleich online unter www.lgi.de/karriere  mit Lebens­lauf, Zeugnis­kopien, Gehalts­vor­stellung und möglichem Ein­tritts­termin. Wir freuen uns darauf, Sie kennen­zulernen. LGI Logistics Group International GmbH Ihre Ansprechpartnerin | Özlem Aktugan Werner-Heisenberg-Straße 1 | 46569 Hünxe | Germany bewerbung@lgi.de  |  www.lgi.de

Um unser weltweites Wachstum auszubauen, suchen wir Sie als: Versandleiter (m/w/d) Ihr Verantwortungsbereich: Sicherstellung der operativen Versandabwicklung sowie Optimierung der bestehenden logistischen Prozesse und Abläufe mit einem Team von ca. 20 Mitarbeiter/-innen Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung gleichmäßiger Ressourcenauslastung Verantwortung für die Logistik des Versandes Regelung der Ausfuhrabwicklung inkl. Zollangelegenheiten Kontaktperson für Kunden zur Klärung logistischer Anforderungen Reporting an den Supply Chain Manager Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich (Speditionskauffrau/-mann, Fachkraft für Lagerlogistik) Nachweisbare Personalverantwortung für gewerbliche Mitarbeiter Gute Kenntnisse im Thema Luftfrachtsicherheit Gute Kenntnisse in Microsoft Office und einem ERP-Programm (z. B. SAP, Microsoft Dynamics NAV) Gute Englischkenntnisse von Vorteil Bereichsübergreifendes Denken und Handeln, selbstständiges Arbeiten und Organisationsgeschick Gute Kommunikationsfähigkeit Ziel- und lösungsorientierter Arbeitsstil Unser Angebot: Freuen Sie sich auf ein gut eingespieltes Team und profitieren Sie vom Wissens- und Erfahrungsaustausch im Kollegenkreis. Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz, ein leistungsgerechtes Gehaltspaket, die Sicherheit eines international agierenden Unternehmens sowie die Vorteile eines zukunftssicheren, dauerhaft eigentümergeführten Unternehmens. Kontakt: Unterstützen Sie mit Ihrer Qualifikation unseren Qualitätsanspruch! Sie sind davon überzeugt, dieser anspruchsvollen Aufgabe gerecht zu werden und uns weiter voranzubringen? Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail MELAG Medizintechnik oHG Herrn Janke Leiter Supply Chain Geneststr. 6-10 10829 Berlin recruiting@melag.de www.melag.com

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Ganzheitliche Ver­ant­wor­tung für alle operativen Pro­zesse des Messeservice-Competence-Centers unseres Kun­den Ausbau der Geschäfts­ent­wicklung Beratung sowie Mana­ge­ment von QSHE und Zoll Erstellung eines ordnungs­ge­mäßen Be­reichs­bud­gets und Sicher­stel­lung der Budgetein­hal­tung sowie Ver­ant­wor­tung der Kosten (Ein­- und Ver­kauf) Sach­gerechte und ge­wissen­haf­te Er­ledi­gung aller, den Zu­ständig­keits­be­reichen be­tref­fen­den, Ar­beiten Sicherung des Be­stands­ge­schäfts und Aus­bau der einzelnen Ge­schäfts­be­reiche sowie Di­vi­sionen un­seres Kun­den Aus­bau eines Be­reichs für unseren Kun­den sowie der Auf­bau eines festen Lie­fer­an­ten­stammes Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung Marktkenntnisse in der Messelogistik Erfahrung im Ausbau von Prozessen und in der Geschäftsentwicklung direkt beim Kunden Gewandtes und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden Teamgeist und Organisationstalent Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Reisebereitschaft zu den weltweiten Messeplätzen Gründe, die für uns sprechen Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dyna­mischen Teams – denn Großes kann man nur gemein­sam erreichen. Be­gleiten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unsere inno­va­ti­ven Logistik­lösun­gen noch besser zu machen. Wir bieten Ihnen echte beruf­liche und per­sön­liche Per­spek­ti­ven an einem zu­kunfts­sicheren Arbeits­platz. Unsere Mit­ar­beiterinnen und Mit­ar­beiter schätzen ins­be­son­dere den hohen Ge­staltungs­spiel­raum, die schnelle Über­tragung von Ver­ant­wor­tung sowie das An­gebot regelmäßiger Schu­lungen und Wei­ter­bil­dungen. Der Er­folg steht und fällt dabei mit den Men­schen, die ihn uns ermög­lichen – des­halb tun wir unser Bestes dafür, Sie lang­fristig mit an Bord zu nehmen! Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht.   Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistik­dienst­leistern. Schwer­punkte liegen in den Bereichen See- und Luft­fracht, Kon­trakt­logistik und Land­verkehre mit klarer Ausrichtung auf wert­schöpfungs­intensive Be­reiche wie informatik­gestützte inte­grierte Logistik­angebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Referenznummer: Req43771  

Für unseren Standort in Düsseldorf oder Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Strategic Account Manager Road Freight (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Strategic Account Manager Road Freight fungieren Sie als strategischer Partner, der die Prioritäten, Ziele und Einstellungen der Kunden versteht und dafür sorgt, dass unsere Kundenbeziehungen stetig ausgebaut und erweitert werden. Sie akquirieren Neugeschäfte fokussiert auf die strategischen Ziele unseres Unternehmens. Ebenso betreuen und beraten Sie unsere Bestandskunden und entwickeln mit einem strategischen Ansatz das Geschäft mit diesen aus. Weiterhin verantworten Sie die Förderung und Entwicklung des Produktes Road Freight in Übereinstimmung mit der Road Freight Europe Strategie. Sie stellen sicher, dass für das bestehende Geschäft die Infrastruktur vorhanden ist, damit die vereinbarten Service Levels auf einer kontinuierlichen und konstanten Basis erreicht werden. Darüber hinaus aktivieren und engagieren Sie alle zuständigen und betroffenen Parteien für eine erfolgreiche Durchführung unserer Dienstleistungen. Sie führen Maßnahmen zur Verbesserung der Produktivität und Profitabilität durch und optimieren die operativen Abläufe im Sinne des Qualitätsmanagements. Proaktiv identifizieren Sie mögliche Risiken und Probleme und führen Lösungswege auf, welche Sie konsequent umsetzen. Ihr Profil Nach einem Studium oder einer Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst von multimodalen Logistikdienstleistungen gesammelt. Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern. Weiterhin haben Sie umfassende Marktkenntnisse im Bereich Landverkehre sowie Erfahrungen im Account- und Projektmanagement. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS Office-Kenntnisse mit, wünschenswert sind Erfahrungen mit CRM Tools. Eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft sind selbstverständlich. Sie sind kommunikationsstark, haben eine unternehmerische Denkweise und eine Hands-on-Mentalität, arbeiten sicher auf allen Hierarchieebenen und zeichnen sich durch ein team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Kontakt Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg www.agility.com   Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

An unserem Standort in Köln bieten wir Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Chance als Sales Manager (w/m/d) Luft- & Seefracht . Herausforderungen, an denen Sie wachsen. Sie unterstützen uns tatkräftig bei der Gewinnung von Neukunden innerhalb eines definierten Verkaufsgebietes. Die Marktentwicklung in Ihrem Verkaufsgebiet haben Sie immer aufmerksam im Blick – so decken Sie gekonnt neue Potenziale auf. Auf Basis der Analyse von Kundenanforderungen erstellen Sie darüber hinaus maßgeschneiderte Angebote und individuelle Konzepte. In unserem CRM-System dokumentieren Sie Angebote, Verträge, Besuchsberichte und Telefonate mit großer Sorgfalt. Hand in Hand mit der Niederlassungs- und regionalen Verkaufsleitung planen und führen Sie Verkaufsveranstaltungen bzw. -aktionen durch. Qualifikationen, mit denen Sie weiterkommen. Hierfür sind Sie Kauffrau / Kaufmann (w/m/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder haben eine vergleichbare Ausbildung absolviert. Zudem haben Sie mehrjährige Verkaufserfahrung, idealerweise in der Luftfracht, und ein gutes Verständnis für Kundenanforderungen. Für Sie stehen unsere Kunden und dienstleistungsorientiertes Handeln im Fokus Ihrer täglichen Arbeit. Ferner überzeugen Sie mit sehr gutem Englisch in Wort und Schrift sowie einem gepflegten, positiven Auftreten. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsvermögen rundet Ihr Profil ab. Versprechen, auf die Sie zählen können. Auf Rhenus ist weltweit Verlass. Auch was Karrierewege angeht: Wir fördern konsequent das berufliche Weiterkommen von Fach- und Führungskräften. Etwa durch regelmäßige Trainings und Entwicklungsprogramme. Hinzu kommt ein exzellentes Onboarding-Programm, durch welches neue Mitarbeiter erfolgreich in die Rhenus-Familie, das Team und die zukünftigen Aufgaben integriert werden. Unternehmerisch denken und handeln? Eigene Ideen und Lösungen einbringen? Damit kann man bei uns immer viel erreichen. Inmitten einer beeindruckenden Vielfalt an Projekten und Herausforderungen. Klingt nach einem exzellenten Plan für ambitionierte Profis? Genau so ist es. Ihre Ansprechpartnerin Karla Schumann Telefon +49 (0)2103 919-111 www.karriere.rhenus.de Rhenus Freight Logistics GmbH & Co. KG Im Hülsenfeld 25 40721 Hilden

Operations Manager/Betriebsleiter (m/w) Logistics Ludwigshafen Die Chemieindustrie gehört inter­national zu den Wachstums­branchen. Die TALKE-Gruppe ist einer Ihrer füh­renden Logistikdienstleister - mit ins­gesamt mehr als 3.700 Beschäf­tigten in Europa, dem Nahen Osten, Indien, China und den USA. Unseren Mitar­beiterinnen und Mitarbeitern bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze mit Entwicklungspotential. Der Unternehmensbereich on-site Services übernimmt neben der Verladung und Abfertigung das Ab- und Umfüllen chemischer Stoffe. Wir nehmen für unseren Kunden Gebindewechsel in allen üblichen Formen vor. Vom großen ins kleine und vom kleineren ins größere Gebinde – ganz so, wie die Supply Chain oder der Markt es erfordern. Als Operations Manager (m/w) stellen Sie mit Ihrem Team von rund 70 Mitarbeitern durch vorausschauende Planung und Steuerung aller Aktivitäten eine ordnungsgemäße und effiziente Umsetzung unserer Dienstleistungen unter Berücksichtigung arbeitssicherheitsrechtlicher Vorschriften am Standort sicher. Verantwortungsvoll und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld Zielgerichtete Steuerung des Verantwortungsbereichs mit Blick auf Produktivität, Kundenzufriedenheit und Kosten Führung unserer gewerblichen Mitarbeiter am Standort Sicherstellung der Arbeits- und Anlagensicherheit im entsprechenden Bereich Verantwortung für die Überwachung von Wartungsterminen, die Planung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie für Unterweisungen Entwicklung relevanter Schulungen für die Bereiche und Durchführung dieser Steuerung der Arbeitsabläufe unter Einhaltung von Termin- und Liefertreue, Arbeitsprozessen, Standards und Sicherheitsvorschriften Interne und externe Kommunikation mit den einzelnen Geschäftsbereichen sowie unseren Auftraggebern und Kunden Optimierung von Prozessen und Weiterentwicklung der betrieblichen Standards und eingesetzten Techniken Personaleinsatzplanung (Schichtplanung, Dienstplanung) sowie Steuerung der Zeiterfassung Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w) für Spedition und Logistikdienstleistung oder Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder Weiterbildung zum Geprüften Logistikmeister (m/w) Mehrere Jahre Berufserfahrung im Logistikbereich und in der Mitarbeiterführung Kooperativer, ziel- und mitarbeiterorientierter Führungsstil mit Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitern Sehr gutes Organisationsgeschick sowie lösungsorientiertes Arbeiten Sehr guter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Zahlenaffinität Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit Attraktiv und abwechslungs­reich – unser Angebot Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer ver­ant­wortungs­vollen und interessanten Tätigkeit im Logistikumfeld eines international wachsenden Un­ter­nehmens Regelmäßige Weiterbildungsangebote, betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit, das Unternehmen aktiv mitzugestalten Flache Hierarchien sowie echte Teamarbeit und ein modernes Arbeitsumfeld Erkennen Sie sich in dem beschriebenen Profil wieder? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen­zu­lernen. Lassen Sie uns gern Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen inklu­sive des frühest­möglichen Ein­tritts­datums und Ihrer Gehalts­vor­stellung über unser Online-Bewerbungs­formular zukommen. Online bewerben   Kontakt: Frau Kerstin Majchrzyk Specialist Human Resources Web: www.talke.com

Wollen Sie unser Team verstärken? Wir bieten Ihnen am Standort  Wiesbaden  eine Position als Teamleiter für den europäischen Fernverkehr  (w/m/d) Ihre Aufgaben Koordination des lokalen Disposition insbesondere hinsichtlich der Erstellung einer optimalen täglichen und mittelfristigen Netzwerk-Planung Erstellung optimierter Netzwerkpläne mit eigenen Ressourcen sowie mit Subunternehmern Überwachung & Analyse von Volumina, und Beratung des Managements zur Verbesserung des Linienfahrplans Kostenoptimierung durch genaue Planung aller erforderlichen Ressourcen Identifikation von Abweichungen im Netzwerkplan und Ergreifen geeigneter Maßnahmen um einen bestmöglichen Service zu gewährleisten Sicherstellung einer effizienten Personalplanung und Erstellen der Dienstpläne Beaufsichtigung der Disponenten in Bezug auf zeitgerechten, korrekten und effizienten Durchführung der Planungsprozesse Lokales Management der Subunternehmer, Führung von Jahresgesprächen mit lokalen Subunternehmern, mögliche Lösungen für identifizierte Probleme mit Subunterunternehmer finden und umsetzen Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit allen beteiligten Schnittstellen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (wünschenswert Speditionskaufmann/frau) Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Transport Branche Fundierte Kenntnisse der Transport- und Netzwerkprozesse Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch und Englisch Kenntnisse der aktuellen Transportgesetze und Rechtsvorschriften Geografische Kenntnisse Erfahrung in Personalführung wünschenswert Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Was erwartet Sie darüber hinaus? Sie finden bei uns ein interessantes berufliches Umfeld, eine offene Arbeits­atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, ein aufgeschlossenes Team, eine attraktive Vergütung und weitere Sozialleistungen. Wir legen großen Wert auf einen optimalen Einstieg unserer neuen Kollegen/innen. Wollen Sie ein Teil unseres Teams werden? Reizen Sie logistische Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns richtig! Denn uns bei TNT Express vereint ein Ziel: der Ehrgeiz, der schnellste und zuverlässigste Expressdienstleister zu sein. Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Dann lassen Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit zukommen. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Email direkt an uns weiterleiten. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie! TNT Express GmbH Stefanie Haberstumpf Human Resources Unterer Zwerchweg 111 65205 Wiesbaden +49 611 69021-0 Bewerbungen_Region_Mitte@tnt.de

Gruppenleiter (m/w/d) Kontraktlogistik Hamburg Stellenbeschreibung Als Gruppenleiter (m/w/d) bringen Sie Ihren hohen Erfahrungsschatz ein. Damit führen Sie das Team in der Ad­mi­nis­tration der Kontraktlogistik souverän und stellen eine serviceorientierte Betreuung der Kunden sicher. Was macht den Geschäftsbereich der Kontraktlogistik bei Kühne + Nagel so erfolgreich? Unsere Experten, wel­che eine effiziente Steuerung der komplexen Logistikprozesse ermöglichen! So sind wir Vorreiter und Pionier zu­gleich in innovativen Kundenlösungen. Sie gewährleisten höchste Qualität und die Zufriedenheit unserer Kun­den. Mit Ihnen als Verstärkung sind wir auch in Zukunft darauf vorbereitet, den Geschäftsbereich der Kon­trakt­logis­tik weiter auf Erfolgskurs zu halten. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter des Teams Operative Leitung des Kundengeschäftes eines internationalen Großkunden und umfassende Kunden­be­treu­ung Verantwortung für die Einhaltung der mit dem Kunden vereinbarten Prozess- und Qualitätsvorgaben Rechnungserstellung und Kostenkontrolle Organisation, Steuerung und Kontrolle von KVP-Projekten Unterstützung des Standortes bei der Umsetzung und Kontrolle von qualitäts- sowie produk­tivitäts­steigernden Maß­nahmen Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Transport- und Lagerlogistik Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gutes Know-how der MS-Office-Anwendung Kommunikatives Geschick, Empathievermögen und Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammen­arbeit sowie Steue­rung des Teams und der Kollaboration mit relevanten Stakeholdern Sehr gute Selbstorganisation und Analysefähigkeit Gründe, die für uns sprechen Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Begleiten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unsere innovativen Logistik­lösun­gen noch besser zu machen und seien Sie so Teil eines erfolgreichen und innovativen Unter­neh­mens, das zu den Markt­füh­rern der Branche gehört. Wir bieten Ihnen echte berufliche und persön­liche Perspek­tiven an einem zu­kunfts­sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Sie mit regelmäßigen Schu­lungen und Weiterbil­dungen. Denn unser Erfolg steht und fällt mit den Menschen, die ihn uns ermög­lichen – deshalb tun wir unser Bestes dafür, Sie lang­fristig mit an Bord zu nehmen! Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Kühne + Nagel steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit und wir engagieren uns auch im Hinblick auf Per­so­nen mit Behinderung für Diversität in unseren Teams. Wir glauben, dass Sie einen wertvollen Beitrag zu Kühne + Nagel leisten können und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern. Schwerpunkte liegen in den Bereichen See- und Luftfracht, Kon­trakt­logistik und Landverkehre mit klarer Ausrichtung auf wertschöpfungsintensive Bereiche wie in­for­ma­tik­gestützte in­te­grier­te Logistikangebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req44060  

Für einen unserer Standorte deutschlandweit sind wir zum nächstmöglichen Termin auf der Suchen nach eine/m Trade Lane Manager Middle East (m/w/d) Ihre Aufgaben In dieser anspruchsvollen Aufgabe sind Sie für die  Entwicklung unserer Trade Lanes zwischen Deutschland und dem Nahen Osten verantwortlich. Sie sind das Bindeglied zwischen der Operativen, der lokalen Sales-Einheiten und den Counterparts in den Auslandsorganisationen mit dem Ziel eines nachhaltigen Wachstums der jeweiligen Trade Lane. Sie verantworten den strategischen Aufbau eines Trade Lane Konzeptes sowie dessen Umsetzung zum Wachstum des Volumens. Sie sorgen für den aktiven Verkauf, die Generierung von Neugeschäften und den Ausbau von Bestandskunden innerhalb der jeweiligen Trade Lane. Des Weiteren überprüfen Sie Wachstum und Profitabilität der Trade Lane sowie die Einleitung entsprechender Gegenmaßnahmen in Abstimmung mit dem Produktmanagement. Sie kommunizieren intern und extern zur Bearbeitung von Netzwerk- und Kundenanfragen und arbeiten bei den relevanten Ausschreibungen mit. Sie steuern die Sales Pipeline und Sales Kampagnen in Deutschland in Abstimmung mit der Sales-Organisation. Weiterhin übernehmen Sie die Kundenprofilierung für die jeweilige Trade Lane und Pflege im CRM-Tool. Ihr Profil Nach der Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung und können Erfahrung im Trade Lane Management aufweisen. Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsqualitäten und interkulturelle Kompetenz auf allen Managementebenen. Sie haben umfassende Marktkenntnisse in den jeweiligen Fahrtgebieten sowie Kontakte zu Verladern in der jeweiligen Trade Lane. Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS Office-Kenntnisse mit, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Kontakt [ Jetzt bewerben ]     Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Manager WMS Germany (m/w/d) für unser Warehouse Management System Ihre Aufgaben Sie übernehmen das Projektmanagement in Bezug auf unser Warehouse Management System, inklusive der Prozessentwicklung und -verbesserung. Dazu steuern Sie das Prozessdesign zur Abwicklung und Unterstützung der Logistikprozesse. Sie setzten Kundenprojekte um und übernehmen die Implementierung von Neukunden. Weiterhin unterstützen Sie bei der Erstellung und dem Reporting von Logistikkennzahlen, der Realisierung von Rationalisierungsprojekten im Logistikbereich sowie bei der Einführung von SOP´s. Proaktiv identifizieren Sie mögliche Risiken und Probleme, kommunizieren diese und zeigen gleichermaßen Lösungswege auf, welche Sie konsequent umsetzen. Darüber hinaus fungieren Sie als Mediator für Logistics und IT (WMS). Ihr Profil Idealerweise verfügen Sie über einen Bachelor Abschluss, vergleichbare Qualifikationen oder über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, alternativ in einem anerkannten IT Beruf mit ersten Logistikerfahrungen. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Jetzt bewerben! Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg www.agility.com

VOLLZEIT | Hallbergmoos, Deutschland | Mit Leitungsfunktion | 20.12.18 Sie sind eine vertriebsorientierte Führungskraft aus dem speditionellen Umfeld und voller Leidenschaft für Ihre Arbeit? Sie wünschen sich eine neue berufliche Perspektive? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Wir suchen für unsere Niederlassung in München, Hallbergmoos, einen Niederlassungsleiter (w/m/d) mit dem Fokus Automotive, der unser Engagement und unsere Motivation uneingeschränkt teilt. Nutzen Sie Ihre Chance und beweisen Sie uns Ihre Fähigkeiten! IHRE AUFGABEN operative und ergebnisorientierte Leitung der Niederlassung in München mit ca. 50 Mitarbeitern Verantwortung für Wirtschaftlichkeit des Standortes einschließlich Bilanzkontrolle Betreuung von Key Accounts und Ausbau unserer Marktanteile durch Gewinnung von Neukunden Umsetzung der Wachstumsstrategie des Unternehmens mit Fokus auf Vertriebsaktivitäten für die Erschließung neuer Märkte, Branchen und Kundengruppen Beobachtung und Analyse des Marktes und Erkennen von Potentialen Sicherstellung und stetige Optimierung der betrieblichen Prozesse Umsetzung und Einhaltung von Qualitätsstandards Personalführung, Mitarbeiterbindung und Nachwuchsförderung enge Zusammenarbeit mit dem Head Office in Hamburg und den Bereichen Sales, Finance, Qualitätsmanagement, IT und Personal IHR PROFIL Berufsausbildung als Kaufmann/frau für Spedition und Logistik-dienstleistungen und/oder Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Logistik mehrjährige Erfahrung in der Niederlassungsleitung einer Spedition wünschenswert stark vertriebsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Kostenbewusstsein fundiertes Fachwissen aus den Bereichen See- und Luftfracht und ausgezeichnete Markt- und Branchenkenntnisse mit dem Schwerpunkt Automotive Freude am Kundenkontakt mit einem ausgeprägten Gespür für deren Bedürfnisse strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln ausgeprägte Führungsqualitäten und hohe Sozialkompetenz starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und verhandlungssicheres Englisch sehr gute MS-Office Kenntnisse und hohe Affinität zur EDV SENATOR INTERNATIONAL BIETET IHNEN sicherer Arbeitsplatz im unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem international tätigen Unternehmen leistungsgerechte Vergütung mit Bonusvereinbarung Firmenwagen zur privaten Nutzung professionelle Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung durch die SENATOR ACADEMY Freiraum für persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen motivierte Teammitglieder KONTAKT Können wir Sie für die interessante Position begeistern?  Dann begeistern Sie uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen oder für weitere Informationen erreichen Sie  Dennis Heine , Global Recruiting Manager, unter:  040-50028-124 .    Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. http://www.senator-international.com

Schichtführer (m/w/d) Landverkehr Straubing Stellenbeschreibung Bei Kühne + Nagel können Sie zeigen, was in Ihnen steckt. Sie verantworten die Führung Ihrer Schicht und sind mit der Sicherstellung der Einhaltung von Standardprozessen und Arbeitsanweisungen bestens vertraut. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Disziplinarische und fachliche Führung von bis zu 25 Mitarbeitern Personalplanung und Sicherstellung größtmöglicher Effizienz sowie Produktivität in den Arbeitsabläufen Optimierung bestehender Prozesse und Führen von Statistiken zur Qualitätsüberwachung Sicherstellung der Arbeitssicherheit Überwachen von Terminverladungen Umsetzung der gemeinsamen Ziele bei entsprechender Leistung und Qualität Gute bereichsübergreifende Kommunikation Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Abgeschlossene speditionelle Ausbildung Erfahrung im Speditionsbereich Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Prozessdenken, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit Engagement und Einsatzbereitschaft Selbstständiger, strukturierter sowie team- und dienstleistungsorganisierter Arbeitsstil Bereitschaft zur Schichtarbeit Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen Job mit Zukunft – durch eine attraktive Vergütung, Sozialleistungen und der schnellen Über­tragung von Ver­antwortung sind Ihrer Weiter­ent­wicklung keine Grenzen gesetzt. Dabei können Sie auf Ihre Kolleginnen und Kollegen zählen, denn Team­geist wird bei uns gelebt. Freuen Sie sich auf ein positives Ar­beits­klima sowie eine stets ver­trauens­volle Zu­sam­men­arbeit. Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Kühne + Nagel steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit und wir engagieren uns auch im Hinblick auf Per­sonen mit Be­hin­derung für Diver­sität in unseren Teams. Wir glauben, dass Sie einen wert­vollen Bei­trag zu Kühne + Nagel leisten können und freuen uns auf Ihre Be­werbung. Mit mehr als 79.000 Mit­arbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistik­dienst­leis­tern. Schwer­punkte liegen in den Be­reichen See- und Luftfracht, Kontrakt­lo­gistik und Landverkehre mit klarer Ausrichtung auf wert­schöpfungs­in­ten­sive Be­reiche wie in­formatik­ge­stützte in­te­grierte Logistik­angebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req42935

Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (m/w) in der Container-Schifffahrt Ihre Aufgaben: Verhandlung, Kontrolle und Entwicklung bestehender und neuer Geschäfte (Opportunity-, Performance- und Allocation-Management) mit dem Kunden und den lokalen Organisationen (Areas) Verantwortung für die Implementierung und Umsetzung der Key-Account-Sales-Strategie innerhalb der nordeuropäischen Areas Erarbeitung und Umsetzung kunden- und fahrtgebietsspezifischer Verkaufsstrategien auf Basis der jährlichen Zielvereinbarungen enge Zusammenarbeit mit Trade-Management, Areas und Key-Account-Management-Satelliten Kunden- und Areabesuche sowie -gespräche (Vorbereitung, Durchführung und Nachhaltung) selbstständige Ratenverhandlungen für die verantworteten Fahrtgebiete  Ausbau der Geschäftsbeziehungen durch den Verkauf von Hapag-Lloyd-Produkten, neuen Dienstleistungen und Zuschlägen (das Key-Account-Management betreut die Top 10 der NVO-Kunden) aktive Mitarbeit an der Entwicklung, Implementierung und Nutzung neuer IT-gestützter Systeme wie z. B. CRM-Tools  Mitarbeit an Projekten Ihr Profil: abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine Ausbildung zum/zur Schifffahrts- bzw. Speditionskaufmann/-kauffrau mehrjährige Berufspraxis in der Linienschifffahrt oder im Speditionsumfeld Verkaufserfahrung und sichere Kommunikationsfähigkeit  kreative Problemlösungsansätze hohe Eigeninitiative  ausgeprägtes Kostenbewusstsein Durchsetzungsfähigkeit sowie sicheres und verbindliches Auftreten Teamgeist sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint) hohe IT-Affinität und Bereitschaft, Hapag-Lloyd-eigene IT-Systeme schnell zu erlernen sehr gute Englischkennnisse in Wort und Schrift Wir bieten Neben einem motivierten, sympathischen Team und flexiblen Arbeitszeiten erwartet Sie ein breites, abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit spannenden Projekten sowie eine umfassende Einarbeitung. Das sind Aussichten, die Sie überzeugen? Dann gehen Sie jetzt an Bord und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, wie z. B. internationalen Joboptionen, einer Betriebsrente, Gesundheits- und Betriebssportprogrammen, vermögenswirksamen Leistungen und vielem mehr. Senden Sie uns Ihre Online-Bewerbung und verraten Sie uns dabei, ab wann Sie unser Team verstärken können. Wir freuen uns auf Sie!  Kontakt Senden Sie uns Ihre Online-Bewerbung und verraten Sie uns dabei bitte auch, ab wann Sie unser Team verstärken könnten. Wir freuen uns auf Sie! Hapag-Lloyd AG HR Management  •  Herr Josip Kunkic Ballindamm 25  •   20095 Hamburg Tel.: +49 40 3001-2647 www.hapag-lloyd.com

Verkehrsleiter (m/w/d) Internationale Messelogistik – Service Competence Center Stuttgart Stellenbeschreibung Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit allen Facetten, die ein globaler Speditions- und Logistikdienstleister zu bieten hat. Werden Sie ein Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei wichtigen Themenschwerpunkten in der Messelogistik. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Ganzheitliche Verantwortung für alle operativen Prozesse des Messe-Service-Competence-Center unseres Kunden Ausbau der Geschäftsentwicklung Beratung sowie Management von QSHE und Zoll Erstellung eines ordnungsgemäßen Bereichsbudgets und Sicherstellung der Budgeteinhaltung  sowie Verantwortung der Kosten (Einkauf und Verkauf) Sachgerechte und gewissenhafte Erledigung aller, den Zuständigkeitsbereich betreffenden, Arbeiten Sicherung des Bestandsgeschäfts und Geschäftsausbau der einzelnen Geschäftsbereiche sowie Divisionen unseres Kunden Aufbau eines festen Lieferantenstamms Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung Marktkenntnisse in der Messelogistik Erfahrung im Ausbau von Prozessen und der Geschäftsentwicklung direkt beim Kunden Gewandtes und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden Teamgeist und Organisationstalent Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Reisebereitschaft zu den weltweiten Messeplätzen Gründe, die für uns sprechen Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Begleiten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unsere innovativen Logistik­lösungen noch besser zu machen. Wir bieten Ihnen echte beruf­liche und persön­liche Pers­pektiven an einem zukunfts­sicheren Arbeits­platz. Unsere Mit­ar­beiterin­nen und Mit­ar­beiter schätzen ins­besondere den hohen Ge­staltungs­spielraum, die schnelle Über­tragung von Ver­ant­wortung sowie das Angebot regel­mäßiger Schu­lungen und Weiter­bildungen. Der Er­folg steht und fällt dabei mit den Menschen, die ihn uns ermög­lichen – deshalb tun wir unser Bestes dafür, Sie langfristig mit an Bord zu nehmen! Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht.   Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistik­dienst­leistern. Schwer­punkte liegen in den Bereichen See- und Luft­fracht, Kon­trakt­logistik und Land­verkehre mit klarer Ausrichtung auf wert­schöpfungs­intensive Be­reiche wie informatikgestützte inte­grierte Logistik­angebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req43771

We are looking to hire a Country Project Manager (f/m/x) Air Freight Processes & Systems to the next possible start date based in our offices in Frankfurt/Mörfelden or Düsseldorf. Your tasks and responsibilities Do you sometimes think, "This can't be all? There should be a better way?" If so, you are the person we are looking for! As a project manager at Panalpina the primary purpose of your job is to drive projects of continuous improvements within the product Air Freight. The following tasks describe your job in detail: Act as an active partner in country organization and evaluate projects for quality/productivity improvement Responsible for the planning, execution and closing of the assigned projects according to the defined project management methodology Use management information and overall track KPI's to review and improve specific service quality improvement opportunities Follow and track the project roadmap and plan topic-related meetings/workshops Provide recommendations to Country Head of Air Freight Manager in regards to setup, structure, procedures, required capacities, priorities etc. for the particular projects Take over general administrative work Your profile Bachelor's degree or higher or apprenticeship with professional experience Experience in project management and process engineering - within transport and logistics is preferred Good knowledge of improvement methods (e.g. Lean, Six Sigma), freight forwarding, SCM Profundable knowledge of MS Office (Excel, Project) Ability to think outside of the box, good communication skills Fluent in English and German, other languages are welcome We offer Interesting and challenging task in an international environment and a defined responsibility Personal development and flat decision-making levels Contribution and space to turn new and own ideas into reality Attractive salary plus company pension scheme Contact If you wish to learn more about this opportunity, please contact Human Resources: Lisa Wiemann +49 (0) 6105 937 539 Persons with a severe disability are invited to apply. APPLY NOW Panalpina Welttransport (Deutschland) GmbH Kurhessenstrasse 12 • 64546 Mörfelden www.panalpina.com • Tel.: +49(0)6105 - 9370

Teamleader (m/w/d) Global Airfreight Systems – Business Process Automation Hamburg Stellenbeschreibung Führen Sie ein Team von Business Analysten, um die weltweit genutzte und agil entwickelte Software-Applikation BPA des Geschäftsbereichs Luftfracht bei Kühne + Nagel weiterzuentwickeln. Gestalten und implementieren Sie aktiv neue Komponenten für unsere globalen Luftfrachtsysteme! Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Leitung des Teams „Global Airfreight Systems – BPA“ (fachliche Führung von zwei Mitarbeitern) Ressourcen- und Terminplanung, Release- sowie Defektmanagement, Support Validierung, Priorisierung, Definition, Umsetzung und Implementierung von funktionalen Systemanforderungen für die Business Unit Airfreight Analyse und Behebung von systemrelevanten Problemen sowie Herausforderungen im Zusammenhang mit der täglichen Nutzung unserer global genutzten Applikationen (Koordination des bug-fixings mit der IT) Beratung, Abstimmung und Kommunikation mit der globalen Luftfrachtorganisation (Corp. Management, KN-Regionen), IT, anderen Fachbereichen (Seefracht, Sales, Finanz/Legal) und Anforderern Testen, Abnahme, Dokumentation und Implementierung der agil programmierten Software-Komponenten Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Luftfracht und Führungserfahrung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Trainee im Bereich Speditions- und Logistik­dienst­leistungen oder Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, -informatik bzw. ein ver­gleich­barer Abschluss Dokumentation und Modellierung von Prozessen nach BPMN 2.0 (Business Process Modelling Notation) wünschenswert Schnelle Auffassungsgabe, sehr lösungsorientierte Arbeitsweise, ganzheitliche Denkweise und ein hohes Maß an Selbstorganisation Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Verhandlungssicheres Englisch und Bereitschaft zu internationalen Reisen Gründe, die für uns sprechen Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen. Deshalb bieten wir Ihnen ein modernes Büro in der ange­sagten Hamburger HafenCity unmittelbar an der Elbe gelegen – flexible Arbeits­zeiten, ein sub­ven­tio­niertes Job-Ticket für den öffent­lichen Nah­verkehr sowie ein Betriebs­restaurant mit viel­fäl­tiger Aus­wahl sorgen für ein motivierendes Arbeits­umfeld. Was Ihre beruf­lichen Pläne angeht: bei uns bekommen Sie Karriere nach Maß – durch indi­vi­duelle Pla­nung und Vor­ge­setzte, die Ihnen den Rücken stärken. Per­sön­lich unter­stützen wir Sie zudem mit vielen Work-Life-Balance-Angeboten und einer betrieb­lichen Alters- sowie Kranken­zusatz­versicherung. Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht.  Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern. Schwerpunkte liegen in den Bereichen See- und Luftfracht, Kontrakt­logistik und Landverkehre mit klarer Ausrichtung auf wertschöpfungsintensive Bereiche wie in­formatik­gestützte in­te­grierte Logistikangebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req43091

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Regional Sales Manager West (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie verantworten den erfolgreichen Verkauf unserer Logistikdienstleistungen (Road-, Air- und Ocean Freight) und tragen die fachliche und disziplinarische Führung der lokalen Verkaufsmitarbeiter. Sie sind personalverantwortlich für die lokalen Verkaufsmitarbeiter und leiten Teambesprechungen und Meetings. Sie führen Maßnahmen zum Ausbau der lokalen Präsenz durch. Sie akquirieren Neugeschäfte fokussiert auf die strategischen Ziele unseres Unternehmens. Dazu beraten und betreuen Sie unsere Bestandskunden. Sie erstellen und prüfen jährliche Budgets, Business Pläne sowie SWOT Analysen der Region. Weiterhin bearbeiten Sie Kalkulationen, Angebote und Präsentationen, erstellen Berichte und monitoren Ihre Aktivitäten über unser CRM Tool. Sie behalten den Markt und Wettbewerb im Blick. Ihr Profil Nach der Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst von multimodalen Logistikdienstleistungen gesammelt. Sie haben sehr gute Führungsqualitäten und sind in Mitarbeiterführung, der Schulung von Mitarbeitern und dem Vorantreiben von Verbesserungen erfahren. Sie haben umfassende Marktkenntnisse in der Land-, Luft- und Seefracht. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS Office-Kenntnisse, insbesondere mit Excel, Word und PowerPoint, mit, wünschenswert ist Erfahrung mit CRM Tools. Eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft für die Außendiensttätigkeiten sind selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedback­gespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Kontakt Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg www.agility.com Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director (m/w) Vertriebssteuerung Region Europa Ihre Aufgaben: Verbesserung der Sales-Abläufe und -Ergebnisse in der Region Europa Durchführung regelmäßiger Besuche der Commercial Excellence Areas zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualität Leitung von und Mitarbeit in Projekten für die Verbesserung der Sales-Prozesse und -Organisation in der Region Europa Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 4 Mitarbeitern/-innen Abstimmung von Budgets mit den Areas (lokale Organisationen) und dem Trade Management Verantwortlichkeit für die Region Europa regelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit dem Trade Management, den Regionen sowie den kommerziellen Zentralbereichen Durchführung von APM Calls enge Zusammenarbeit mit dem Management-Team der Region Europa und allen Abteilungsleitern/-innen Repräsentation der Region Europa bei Meetings mit Kunden Ihr Profil: abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine Ausbildung zum/zur Schifffahrts- bzw. Speditionskaufmann/-kauffrau mehrjährige Berufserfahrung im Customer Service oder Sales in der Linienschifffahrt/Spedition eloquente Kommunikationsfähigkeiten hohes Engagement strukturiertes und selbstständiges Arbeiten Konfliktbereitschaft und diplomatisches Geschick Fähigkeit, unter Abwägung des Gesamtinteresses der Hapag-Lloyd AG und der Region Europa, Prioritäten zu setzen ausgeprägte IT-Affinität und Bereitschaft, Hapag-Lloyd-eigene IT-Systeme zu erlernen sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, auch in englischer Sprache Bereitschaft zu europaweiten Dienstreisen Wir bieten Das sind Aussichten, die Sie überzeugen? Dann gehen Sie jetzt an Bord und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, wie z. B. internationalen Joboptionen, einer Betriebsrente, Gesundheits- und Betriebssportprogrammen, vermögenswirksamen Leistungen und vielem mehr. Kontakt Senden Sie uns Ihre Online-Bewerbung und verraten Sie uns dabei, ab wann Sie unser Team verstärken können. Wir freuen uns auf Sie! Hapag-Lloyd AG HR Management  •  Herrn Josip Kunkic Ballindamm 25  •   20095 Hamburg Tel.: +49 40 3001-2647 www.hapag-lloyd.com

Wollen Sie unser Team verstärken? Wir bieten Ihnen am Standort  Wiesbaden  eine Position als Teamleiter für den europäischen Fernverkehr  (w/m/d) Ihre Aufgaben Koordination des lokalen Disposition insbesondere hinsichtlich der Erstellung einer optimalen täglichen und mittelfristigen Netzwerk-Planung Erstellung optimierter Netzwerkpläne mit eigenen Ressourcen sowie mit Subunternehmern Überwachung & Analyse von Volumina, und Beratung des Managements zur Verbesserung des Linienfahrplans Kostenoptimierung durch genaue Planung aller erforderlichen Ressourcen Identifikation von Abweichungen im Netzwerkplan und Ergreifen geeigneter Maßnahmen um einen bestmöglichen Service zu gewährleisten Sicherstellung einer effizienten Personalplanung und Erstellen der Dienstpläne Beaufsichtigung der Disponenten in Bezug auf zeitgerechten, korrekten und effizienten Durchführung der Planungsprozesse Lokales Management der Subunternehmer, Führung von Jahresgesprächen mit lokalen Subunternehmern, mögliche Lösungen für identifizierte Probleme mit Subunterunternehmer finden und umsetzen Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit allen beteiligten Schnittstellen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (wünschenswert Speditionskaufmann/frau) Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Transport Branche Fundierte Kenntnisse der Transport- und Netzwerkprozesse Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch und Englisch Kenntnisse der aktuellen Transportgesetze und Rechtsvorschriften Geografische Kenntnisse Erfahrung in Personalführung wünschenswert Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Was erwartet Sie darüber hinaus? Sie finden bei uns ein interessantes berufliches Umfeld, eine offene Arbeits­atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, ein aufgeschlossenes Team, eine attraktive Vergütung und weitere Sozialleistungen. Wir legen großen Wert auf einen optimalen Einstieg unserer neuen Kollegen/innen. Wollen Sie ein Teil unseres Teams werden? Reizen Sie logistische Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns richtig! Denn uns bei TNT Express vereint ein Ziel: der Ehrgeiz, der schnellste und zuverlässigste Expressdienstleister zu sein. Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Dann lassen Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit zukommen. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Email direkt an uns weiterleiten. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie! TNT Express GmbH Stefanie Haberstumpf Human Resources Unterer Zwerchweg 111 65205 Wiesbaden +49 611 69021-0 Bewerbungen_Region_Mitte@tnt.de

Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Leitung eines kleinen, interdisziplinären Projektteams im Rahmen von Innovations- und Logistikforschungsprojekten – aktuell in den Themenfeldern Risikomanagement, Künstliche Intelligenz und Industrie 4.0. Wesentliche Aufgaben sind: Aufbereitung und Analyse von großen, dynamischen und heterogenen Datensätzen aus Logistikprojekten Erstellung von Konzepten sowie prozessualer und quantitativer Modelle für logistische Entscheidungsprobleme Konzeption und Anwendung von Modellen für künstliche Intelligenz, z. B. für die Bedarfsprognose oder Tourenoptimierung Anleitung von Projektmitarbeitern, Kommunikation mit Projektpartnern sowie Sicherstellen und Controlling der Zielerreichung hinsichtlich Qualität, Zeit- und Kostenplänen Dein Profil Hochschulabschluss und Berufserfahrung im Bereich Logistik / Operations Research, Data Science, Simulation oder Big Data Starkes Interesse daran, die Weiterentwicklung deiner Teammitglieder durch aktiven Wissens- und Feedbackaustausch zu unterstützen Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Kompetenz sowie Kreativität Gute Kenntnisse in zwei der folgenden Kompetenzbereiche: Prozessmodellierung und -management (z. B. BPMN 2.0), Datenanalyse mit Python oder R, Logistik und Supply Chain Management Wir bieten Gezielte Weiterbildung und Schulung als Projektleitung sowie die Möglichkeit, innovative Forschungsprojekte mit hohen Freiheitsgraden und kreativem Spielraum zu leiten Forschungsnahes Arbeiten in einem erfolgreichen Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen Perspektiven Zusammenarbeit mit Top-Universitäten und die Option zu wissenschaftlichem Veröffentlichen Den 4flow-Teamspirit: eine offene Kommunikationskultur mit gemeinsamen Freitagsfrühstück, vielseitigen Sportangeboten sowie unserem Sommer- und Weihnachtsfest Bereit für 4flow? Dann bewirb dich bitte online über unser Jobportal oder rufe für einen ersten Kontakt unser Talent-Acquisition-Team unter +49 (0)30 39740-0 an. 4flow, Hallerstraße 1, 10587 Berlin | www.4flow.de

Trade Management Assistant (m/f/d) Latin America Hamburg Job description Join us in developing, implementing and improving. We are looking for a candidate to define together with the orga­ni­sation how Kühne + Nagel will work in the future! Your tasks and responsibilities Support Trade Manager in daily activities Entry point to support KN Branches with the operational issues that can't be solved locally (both in Latin America and Europe) Preparation/participation on carrier negotiations as well as monitoring the agreed outcomes Maintenance of KN SeaRates/KN Rates Tender preparation, analysis and execution, supporting the KN Branches with carrier options and allocation Market analysis and statistics Maintenance of trade information through the different KN channels (eg. myKN and SeaExplorer) Your skills and experiences Extensive experience in Freight Forwarding or Shipping  Academic degree in Business Administration with focus on logistics or equivalent education is an advantage Operational/commercial background  Seafreight experience with Latam Negotiation skills Good knowledge of Excel and PowerPoint Flexibility for business trips (national and international) Language skills: Proficiency in English is a must, proficiency in Spanish is desirable. Further languages are an advantage Good reasons to join We want you to feel comfortable in your working surroundings. Therefore, we are offering you modern offices in the announced Hamburg-HafenCity directly touching the Elbe's shore, flexible working hours, a subsidized job ticket for the public transportations as well as a canteen with a broad range of menus. Kühne + Nagel is offering you a custom-made career – through individual planning and supervisors who support and advise you in every way. Personally, you get supported by a lot of work-life-balance offerings, a company pension and a supplementary health insurance. Contact Do you have any question? Please contact our HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Applications from disabled people are welcome. With over 79,000 employees at some 1,300 locations in over 100 countries, the Kühne + Nagel Group is one of the world’s leading logistics companies. Its strong market position lies in the seafreight, airfreight, contract logis­tics and overland businesses, with a clear focus on providing IT-based integrated logistics solutions. Further infor­mation can be found at www.kuehne-nagel.com . Interested? Learn more  >> Apply now Reference Number: req42799

Gruppenleiter (m/w/d) Kontraktlogistik Hamburg Stellenbeschreibung Als Gruppenleiter (m/w/d) bringen Sie Ihren hohen Erfahrungsschatz ein. Damit führen Sie das Team in der Ad­mi­nis­tration der Kontraktlogistik souverän und stellen eine serviceorientierte Betreuung der Kunden sicher. Was macht den Geschäftsbereich der Kontraktlogistik bei Kühne + Nagel so erfolgreich? Unsere Experten, wel­che eine effiziente Steuerung der komplexen Logistikprozesse ermöglichen! So sind wir Vorreiter und Pionier zu­gleich in innovativen Kundenlösungen. Sie gewährleisten höchste Qualität und die Zufriedenheit unserer Kun­den. Mit Ihnen als Verstärkung sind wir auch in Zukunft darauf vorbereitet, den Geschäftsbereich der Kon­trakt­logis­tik weiter auf Erfolgskurs zu halten. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter des Teams Operative Leitung des Kundengeschäftes eines internationalen Großkunden und umfassende Kunden­be­treu­ung Verantwortung für die Einhaltung der mit dem Kunden vereinbarten Prozess- und Qualitätsvorgaben Rechnungserstellung und Kostenkontrolle Organisation, Steuerung und Kontrolle von KVP-Projekten Unterstützung des Standortes bei der Umsetzung und Kontrolle von qualitäts- sowie produk­tivitäts­steigernden Maß­nahmen Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Transport- und Lagerlogistik Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gutes Know-how der MS-Office-Anwendung Kommunikatives Geschick, Empathievermögen und Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammen­arbeit sowie Steue­rung des Teams und der Kollaboration mit relevanten Stakeholdern Sehr gute Selbstorganisation und Analysefähigkeit Gründe, die für uns sprechen Bei Kühne + Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Begleiten Sie uns auf unserer Reise mit der Vision, unsere innovativen Logistik­lösun­gen noch besser zu machen und seien Sie so Teil eines erfolgreichen und innovativen Unter­neh­mens, das zu den Markt­füh­rern der Branche gehört. Wir bieten Ihnen echte berufliche und persön­liche Perspek­tiven an einem zu­kunfts­sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Sie mit regelmäßigen Schu­lungen und Weiterbil­dungen. Denn unser Erfolg steht und fällt mit den Menschen, die ihn uns ermög­lichen – deshalb tun wir unser Bestes dafür, Sie lang­fristig mit an Bord zu nehmen! Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Kühne + Nagel steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit und wir engagieren uns auch im Hinblick auf Per­so­nen mit Behinderung für Diversität in unseren Teams. Wir glauben, dass Sie einen wertvollen Beitrag zu Kühne + Nagel leisten können und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern. Schwerpunkte liegen in den Bereichen See- und Luftfracht, Kon­trakt­logistik und Landverkehre mit klarer Ausrichtung auf wertschöpfungsintensive Bereiche wie in­for­ma­tik­gestützte in­te­grier­te Logistikangebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req44060

Für einen unserer Standorte deutschlandweit sind wir zum nächstmöglichen Termin auf der Suchen nach eine/m Trade Lane Manager Middle East (m/w/d) Ihre Aufgaben In dieser anspruchsvollen Aufgabe sind Sie für die  Entwicklung unserer Trade Lanes zwischen Deutschland und dem Nahen Osten verantwortlich. Sie sind das Bindeglied zwischen der Operativen, der lokalen Sales-Einheiten und den Counterparts in den Auslandsorganisationen mit dem Ziel eines nachhaltigen Wachstums der jeweiligen Trade Lane. Sie verantworten den strategischen Aufbau eines Trade Lane Konzeptes sowie dessen Umsetzung zum Wachstum des Volumens. Sie sorgen für den aktiven Verkauf, die Generierung von Neugeschäften und den Ausbau von Bestandskunden innerhalb der jeweiligen Trade Lane. Des Weiteren überprüfen Sie Wachstum und Profitabilität der Trade Lane sowie die Einleitung entsprechender Gegenmaßnahmen in Abstimmung mit dem Produktmanagement. Sie kommunizieren intern und extern zur Bearbeitung von Netzwerk- und Kundenanfragen und arbeiten bei den relevanten Ausschreibungen mit. Sie steuern die Sales Pipeline und Sales Kampagnen in Deutschland in Abstimmung mit der Sales-Organisation. Weiterhin übernehmen Sie die Kundenprofilierung für die jeweilige Trade Lane und Pflege im CRM-Tool. Ihr Profil Nach der Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung und können Erfahrung im Trade Lane Management aufweisen. Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsqualitäten und interkulturelle Kompetenz auf allen Managementebenen. Sie haben umfassende Marktkenntnisse in den jeweiligen Fahrtgebieten sowie Kontakte zu Verladern in der jeweiligen Trade Lane. Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS Office-Kenntnisse mit, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Kontakt [ Jetzt bewerben ]     Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Manager WMS Germany (m/w/d) für unser Warehouse Management System Ihre Aufgaben Sie übernehmen das Projektmanagement in Bezug auf unser Warehouse Management System, inklusive der Prozessentwicklung und -verbesserung. Dazu steuern Sie das Prozessdesign zur Abwicklung und Unterstützung der Logistikprozesse. Sie setzten Kundenprojekte um und übernehmen die Implementierung von Neukunden. Weiterhin unterstützen Sie bei der Erstellung und dem Reporting von Logistikkennzahlen, der Realisierung von Rationalisierungsprojekten im Logistikbereich sowie bei der Einführung von SOP´s. Proaktiv identifizieren Sie mögliche Risiken und Probleme, kommunizieren diese und zeigen gleichermaßen Lösungswege auf, welche Sie konsequent umsetzen. Darüber hinaus fungieren Sie als Mediator für Logistics und IT (WMS). Ihr Profil Idealerweise verfügen Sie über einen Bachelor Abschluss, vergleichbare Qualifikationen oder über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, alternativ in einem anerkannten IT Beruf mit ersten Logistikerfahrungen. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Jetzt bewerben! Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg www.agility.com

Ihre Aufgaben Für das HUB der Schenker REC (Region Europe Central) mit Dienstsitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Seefracht LCL HUB Export Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem: Verantwortung sowie operative Führung der Mitarbeiter des HUB Export Überwachung und Verbesserung diverser Auslastungsfaktoren des HUBS sowie dessen Wirtschaftlichkeit Konzeption, Einführung und Kontrolle der Verbesserung interner Prozesse Erstellung, Analyse und Zusammenfassung umfangreicher Statistiken und Auswertungen in Excel und PowerPoint, sowie Ableitung und Umsetzung von daraus resultierenden Handlungsmöglichkeiten Weiterentwicklung und Überwachung der kontinuierlichen Verbesserung interner Prozesse Korrespondenz in englischer und deutscher Sprache mit internen Kunden und Empfangsstationen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich HUB Export, idealerweise bereits als Leiter Erste Führungserfahrungen als Leiter oder nachweisliche Seminarbesuche zum Thema Personalführung Sichere MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind und ein engagiertes Team verstärken und unterstützen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unter Angabe des möglichen Eintrittspunktes. Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal. Laden Sie dort Ihren Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse (idealerweise als .pdf) hoch. Direkt zur Onlinebewerbung gelangen Sie durch einen Klick auf den Jetzt-Bewerben-Button am Anfang und Ende dieser Seite.  Bei Fragen nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. Schenker Deutschland AG Frau Sabine Krooß Lyoner Straße 15 60528 Frankfurt am Main http://www.dbschenker.de

Für unsere Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (m/w) in der Container-Schifffahrt Ihre Aufgaben: Verhandlung, Kontrolle und Entwicklung bestehender und neuer Geschäfte (Opportunity-, Performance- und Allocation-Management) mit dem Kunden und den lokalen Organisationen (Areas) Verantwortung für die Implementierung und Umsetzung der Key-Account-Sales-Strategie innerhalb der nordeuropäischen Areas Erarbeitung und Umsetzung kunden- und fahrtgebietsspezifischer Verkaufsstrategien auf Basis der jährlichen Zielvereinbarungen enge Zusammenarbeit mit Trade-Management, Areas und Key-Account-Management-Satelliten Kunden- und Areabesuche sowie -gespräche (Vorbereitung, Durchführung und Nachhaltung) selbstständige Ratenverhandlungen für die verantworteten Fahrtgebiete  Ausbau der Geschäftsbeziehungen durch den Verkauf von Hapag-Lloyd-Produkten, neuen Dienstleistungen und Zuschlägen (das Key-Account-Management betreut die Top 10 der NVO-Kunden) aktive Mitarbeit an der Entwicklung, Implementierung und Nutzung neuer IT-gestützter Systeme wie z. B. CRM-Tools  Mitarbeit an Projekten Ihr Profil: abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine Ausbildung zum/zur Schifffahrts- bzw. Speditionskaufmann/-kauffrau mehrjährige Berufspraxis in der Linienschifffahrt oder im Speditionsumfeld Verkaufserfahrung und sichere Kommunikationsfähigkeit  kreative Problemlösungsansätze hohe Eigeninitiative  ausgeprägtes Kostenbewusstsein Durchsetzungsfähigkeit sowie sicheres und verbindliches Auftreten Teamgeist sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint) hohe IT-Affinität und Bereitschaft, Hapag-Lloyd-eigene IT-Systeme schnell zu erlernen sehr gute Englischkennnisse in Wort und Schrift Wir bieten Neben einem motivierten, sympathischen Team und flexiblen Arbeitszeiten erwartet Sie ein breites, abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit spannenden Projekten sowie eine umfassende Einarbeitung. Das sind Aussichten, die Sie überzeugen? Dann gehen Sie jetzt an Bord und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, wie z. B. internationalen Joboptionen, einer Betriebsrente, Gesundheits- und Betriebssportprogrammen, vermögenswirksamen Leistungen und vielem mehr. Senden Sie uns Ihre Online-Bewerbung und verraten Sie uns dabei, ab wann Sie unser Team verstärken können. Wir freuen uns auf Sie!  Kontakt Senden Sie uns Ihre Online-Bewerbung und verraten Sie uns dabei bitte auch, ab wann Sie unser Team verstärken könnten. Wir freuen uns auf Sie! Hapag-Lloyd AG HR Management  •  Herr Josip Kunkic Ballindamm 25  •   20095 Hamburg Tel.: +49 40 3001-2647 www.hapag-lloyd.com

An unserem Standort Road in Hilden bieten wir Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Chance als Teamleiter (w/m/d) Rollfuhr / Nahverkehr Herausforderungen, an denen Sie wachsen. Zu Ihrem Tagesgeschäft gehört die Analyse von Fahrzeugen und Touren – inklusive Touren- und Gebietsoptimierungen und deren Umsetzung. Sie erarbeiten gemeinsam mit anderen Bereichen Konzepte, analysieren Kennzahlen und leiten passgenaue Maßnahmen ab. Von Anfang an übernehmen Sie Verantwortung und sind gefordert, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen. Neben der Laderaum-Akquise am Frachtmarkt kümmern Sie sich auch um die Angebotserstellung. Zudem motivieren Sie die Mitarbeiter und sorgen für eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Unternehmen, Kunden und anderen internen Bereichen. Qualifikationen, mit denen Sie weiterkommen. Hierfür sind Sie idealerweise Kauffrau / Kaufmann für Spedi­tion und Logistikdienstleistung, gerne mit anschließendem Studium. Sie haben bereits Erfahrung in der Lkw-Disposition und punkten mit guten regionalen geographischen Kenntnissen. Darüber hinaus sind Sie routiniert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie mit Speditionsprogrammen. Weiterhin überzeugen Sie in Mitarbeitergesprächen sowie Verhandlungen mit Unternehmen und Kunden mit Kommu­nikations- und Durchsetzungsvermögen. Nicht zuletzt kombinieren Sie analytische Fähigkeiten mit prozessorientiertem Denken und einer selbstständigen Arbeitsweise. Versprechen, auf die Sie zählen können. Auf Rhenus ist weltweit Verlass. Auch was Karrierewege angeht: Wir fördern konsequent das berufliche Weiterkommen von Fach- und Führungskräften. Etwa durch regelmäßige Trainings und Entwicklungsprogramme. Unternehmerisch denken und handeln? Eigene Ideen und Lösungen einbringen? Damit kann man bei uns immer viel erreichen. Inmitten einer beeindruckenden Vielfalt an Projekten und Herausforderungen. Klingt nach einem exzellenten Plan für ambitionierte Profis? Genau so ist es. Ihr Ansprechpartner Thorsten Röse Telefon +49 (0)2103 919 115 www.karriere.rhenus.de Rhenus Freight Logistics GmbH & Co. KG Im Hülsenfeld 25 40721 Hilden

GESUCHT IN UNTERSCHLEISSHEIM BEI MÜNCHEN, AB SOFORT, IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET LEITER (M/W) NAHVERKEHR SIE HABEN NICHT NUR DIE MÖGLICHKEIT, DIE LEISTUNG DES UNTERNEHMENS ZU VERBESSERN. SIE HABEN AUCH DIE MÖGLICHKEIT, DAS LEBEN VON MENSCHEN ZU VERBESSERN. Wie kann man voraussehen, was sich alles in der Welt verändern wird? Diese Frage zu beantworten – das ist die Herausforderung, aber gleichzeitig auch das Schöne an unserer Aufgabe. Als Logistikexperte bieten wir unseren Kunden ausgezeichneten Service und Qualität. Wir suchen stetig nach neuen Geschäftsmöglichkeiten, lösen potenzielle Probleme vorausschauend und erkennen rechtzeitig künftige globale Trends. Denn bei DHL Global Forwarding und DHL Freight geht es nicht einfach nur um die reine Logistikdienstleistung. Es geht vielmehr um zukünftige Wege, Menschen miteinander zu verbinden und ihr Leben zu verbessern. Ihre Aufgaben Sie planen den Personaleinsatz der Münchener Niederlassung von DHL Freight in Unterschleißheim, führen aktiv unser Nahverkehrsteam, steuern den Nahverkehr und unterstützen unser Management bei der Planung und Umsetzung. Des Weiteren wählen Sie Subunternehmen aus, binden sie vertraglich an DHL Freight und steuern ihren Einsatz. Als Ansprechperson für alle Belange des Nahverkehrs optimieren Sie laufend den Fuhrpark und die Tourenpläne sowie die Abhol- und Zustellqualität. Sie qualifizieren, entwickeln und steuern die Mitarbeiter (m/w) Ihres Teams und setzen zentrale und dezentrale Projekte in der Niederlassung München um. Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung zum Kaufmann (m/w) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eines Studiums (vorzugsweise BWL)  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen wie Word, Excel und PowerPoint und mit speziellen IT-Programmen wie Unifis oder Carlo Praxis-Know-how im Bereich Gefahrgut sowie in den Zoll- und Versicherungsprozessen Erfahrung in der Bedarfsplanung und Personalsteuerung  Organisationstalent mit Koordinationsvermögen, Problemlösungsgeschick und ausgeprägtem Informationsverhalten  Ziel- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie viel Eigeninitiative und Konsequenz in der Vertretung der Interessen von DHL Freight Selbstbewusstes und sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie fachliche und disziplinarische Führungsqualitäten Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Ihre Vorteile Sie erwartet ein engagiertes Team, das positiven Teamgeist und kollegiales Miteinander täglich lebt, sowie ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld), monatlich ausgezahlte vermögenswirksame Leistungen sowie hervorragende Sozialleistungen mit der Möglichkeit zur Teilnahme an der Vorsorge-Rente und der Sozialberatung des Konzerns. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Stefan Neidl, Telefon 089 32101-450 . Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Hier bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Niederlassungsleiter (m/w) Ihre Aufgabenschwerpunkte: Fachliche und disziplinarische Leitung der Niederlassung  Budgeterstellung und -verantwortung Erhebung, Analyse und Optimierung von Kennzahlen Überwachung und Optimierung speditioneller Prozesse Strategische Personal- und Ressourcenplanung nach wirtschaftlich optimalen Gesichtspunkten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann mit Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt oder abgeschlossenes Studium im logistischen Bereich (BA / FH)  Mehrjährige Berufserfahrung im Speditionsbereich Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Kundenorientierung Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit Verhandlungsstärke, souveränes Auftreten Entscheidungsfreude, Begeisterungsfähigkeit Hands-on-Mentalität im Tagesgeschäft Wir bieten: Position mit großem Entscheidungsspielraum Moderner Arbeitsplatz in einem internationalen Mitarbeiterumfeld Leistungsbezogene Vergütung Gut ausgestatteter Mittelklasse-Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Sie möchten Teil eines wachstumsstarken Unternehmens sein und bringen Engagement und Erfolgswillen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

An unserem Standort in München bieten wir Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Chance als Sales Manager (w/m/d) Luftfracht & Seefracht Herausforderungen, an denen Sie wachsen. Sie unterstützen uns tatkräftig bei der Gewinnung von Neu­kunden innerhalb eines definierten Verkaufsgebietes. Die Marktentwicklung in Ihrem Verkaufsgebiet haben Sie immer aufmerksam im Blick – so decken Sie gekonnt neue Potenziale auf. Auf Basis der Analyse von Kundenanforderungen erstellen Sie darüber hinaus maßgeschneiderte Angebote und individuelle Konzepte. In unserem CRM-System dokumentieren Sie Angebote, Ver­träge, Besuchsberichte und Telefonate mit großer Sorgfalt. Hand in Hand mit der Niederlassungs- und regionalen Ver­kaufsleitung planen und führen Sie Verkaufsveranstaltungen bzw. -aktionen durch. Qualifikationen, mit denen Sie weiterkommen. Hierfür sind Sie Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder haben eine vergleichbare Ausbildung absolviert. Zudem haben Sie mehrjährige Verkaufserfahrung, idealerweise in der See- und Luftfracht, und ein gutes Verständnis für Kundenanforderungen. Für Sie stehen unsere Kunden und dienstleistungsorientiertes Handeln im Fokus Ihrer täglichen Arbeit. Ferner überzeugen Sie mit sehr gutem Englisch in Wort und Schrift sowie einem gepflegten, positiven Auftreten. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Kommunika­tionsgeschick und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab.   Versprechen, auf die Sie zählen können. Auf Rhenus ist weltweit Verlass. Auch was Karrierewege angeht: Wir fördern konsequent das berufliche Weiterkommen von Fach- und Führungskräften. Etwa durch regelmäßige Trainings und Entwicklungsprogramme. Hinzu kommt ein exzellentes Onboarding-Programm, durch welches neue Mitarbeiter erfolgreich in die Rhenus-Familie, das Team und die zukünftigen Aufgaben integriert werden. Unternehmerisch denken und handeln? Eigene Ideen und Lösungen einbringen? Damit kann man bei uns immer viel erreichen. Inmitten einer beeindruckenden Vielfalt an Projekten und Herausforderungen. Klingt nach einem exzellenten Plan für ambitionierte Profis? Genau so ist es. Ihre Ansprechpartnerin Karla Schumann Telefon +49 (0)2103 919-111 › www.karriere.rhenus.de Rhenus Freight Logistics GmbH & Co. KG Im Hülsenfeld 25 40721 Hilden

Business Development Manager (m/w/d) Kontraktlogistik Markgröningen Stellenbeschreibung Für unseren Standort in Markgröningen suchen wir eine Verstärkung (m/w/d) im Bereich Verkauf Kontrakt­logistik. Sie sind verantwortlich für die Gewinnung von Neukunden sowie für den Aufbau und die Pflege nachhaltiger Kunden­beziehungen, damit wir weiterhin auf Erfolgskurs bleiben. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Gewinnung von Neukunden für die KN-Kontraktlogistik in der Region Südwestdeutschland Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu Potenzialkunden Bearbeitung von Ausschreibungen, inklusive Kundenpräsentationen und Verhandlungen sowie Angebots­erstellung Entwicklung einer Potenzial-Pipeline Aufspüren von logistischen Trends und Kundenanforderungen Regelmäßiges Reporting hinsichtlich Pipeline-Entwicklung, win/lost performance, Kundenbesuche etc. Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen Abgeschlossene logistikbezogene oder kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbares Studium Verkaufserfahrung in der Kontraktlogistik oder komplexer Logistiklösungen sowie vorzeigbare Verkaufs­erfolge Kundenkontakte in der Region Südwestdeutschland wünschenswert Spezialwissen im Bereich Automotive/Automobilzulieferindustrie von Vorteil Technisches Know-how im Bereich Lagerlogistik Kreativität, Überzeugungskraft, Engagement, sicheres kommunikatives Auftreten, Reisebereitschaft Sehr gute Office-Kenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gründe, die für uns sprechen Werden Sie Teil eines engagierten und dynamischen Teams in einem erfolgreichen und innovativen Unter­nehmen, das zu den Markt­führern der Branche gehört. Wir bieten Ihnen einen zukunfts­sicheren Arbeits­platz in einem angenehmen und familiären Arbeits­umfeld und unter­stützen Sie mit regel­mäßigen Schulungen und Weiter­bildungen. Kontakt Haben Sie Fragen? Dann kontaktieren Sie unser HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Bewerbungen behinderter Menschen sind erwünscht.   Mit mehr als 79.000 Mitarbeitern an mehr als 1.300 Standorten in über 100 Ländern zählt Kühne + Nagel zu den global führenden Logistikdienstleistern. Schwerpunkte liegen in den Bereichen See- und Luftfracht, Kontrakt­logistik und Land­verkehre mit klarer Ausrichtung auf wertschöpfungs­intensive Bereiche wie informatik­gestützte integrierte Logistik­angebote. Weitere Informationen finden Sie unter www.kuehne-nagel.com . Interessiert? Hier er­fahren Sie mehr  >> Jetzt bewerben Referenznummer: req35483

Transport Manager (m/w) Italien / Spanien Ihre Herausforderung: Sie werden professionell mit sofortigem Praxisbezug in einem bestehenden Team auf Ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet Nach der Integrationsphase zählen Akquise und Betreuung von Kunden aus Industrie und Handel bzw. Transportpartnern zu Ihren Kernaufgaben Sie organisieren internationale Transporte (Straßentransporte bzw. Intermodal-Verkehre) Sie stehen in regem Austausch mit unseren internationalen Partnern und konzipieren optimale Kundenlösungen Ihr Profil: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder erfolgreiche Ausbildung zum Spedi­tions­kaufmann / zur Speditionskauffrau Idealerweise erste Berufserfahrung in der Logistikbranche oder im Verkauf / Marketing Neben fließendem Deutsch sprechen Sie perfekt Italienisch oder Spanisch. Kundengespräche und Verhandlungen in Italienisch oder Spanisch führen Sie auf muttersprachlichem Niveau Zielorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenständigkeit und sehr gute Organisationsfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Unser Angebot: Eigenverantwortliches Arbeiten und exzellente Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen Positive Einflussnahme auf das eigene Gehalt durch Teilnahme an unserem Prämiensystem Ein innovatives und modernes IT-Umfeld unterstützt Sie auf Ihrem Weg zu unserem Führungsnachwuchs von morgen Sie möchten Teil eines wachstumsstarken Unternehmens sein und bringen Engagement und Erfolgs­willen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des gewünschten Beschäftigungs­ortes!

Trade Management Assistant (m/f/d) Latin America Hamburg Job description Join us in developing, implementing and improving. We are looking for a candidate to define together with the orga­ni­sation how Kühne + Nagel will work in the future! Your tasks and responsibilities Support Trade Manager in daily activities Entry point to support KN Branches with the operational issues that can't be solved locally (both in Latin America and Europe) Preparation/participation on carrier negotiations as well as monitoring the agreed outcomes Maintenance of KN SeaRates/KN Rates Tender preparation, analysis and execution, supporting the KN Branches with carrier options and allocation Market analysis and statistics Maintenance of trade information through the different KN channels (eg. myKN and SeaExplorer) Your skills and experiences Extensive experience in Freight Forwarding or Shipping  Academic degree in Business Administration with focus on logistics or equivalent education is an advantage Operational/commercial background  Seafreight experience with Latam Negotiation skills Good knowledge of Excel and PowerPoint Flexibility for business trips (national and international) Language skills: Proficiency in English is a must, proficiency in Spanish is desirable. Further languages are an advantage Good reasons to join We want you to feel comfortable in your working surroundings. Therefore, we are offering you modern offices in the announced Hamburg-HafenCity directly touching the Elbe's shore, flexible working hours, a subsidized job ticket for the public transportations as well as a canteen with a broad range of menus. Kühne + Nagel is offering you a custom-made career – through individual planning and supervisors who support and advise you in every way. Personally, you get supported by a lot of work-life-balance offerings, a company pension and a supplementary health insurance. Contact Do you have any question? Please contact our HR Recruiting Team +49 (0)40 30 333-1261 Applications from disabled people are welcome. With over 79,000 employees at some 1,300 locations in over 100 countries, the Kühne + Nagel Group is one of the world’s leading logistics companies. Its strong market position lies in the seafreight, airfreight, contract logis­tics and overland businesses, with a clear focus on providing IT-based integrated logistics solutions. Further infor­mation can be found at www.kuehne-nagel.com . Interested? Learn more  >> Apply now Reference Number: req42799

Transport Manager International — Disponent (m/w) Ihre Herausforderung: Sie werden professionell mit sofortigem Praxisbezug in einem bestehenden Team auf Ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet Nach der Integrationsphase zählen Akquise und Betreuung von Kunden aus Industrie und Handel bzw. Transportpartnern zu Ihren Kernaufgaben Sie organisieren internationale Transporte (Straßentransporte bzw. Intermodal-Verkehre) Sie stehen in regem Austausch mit unseren internationalen Partnern und konzipieren optimale Kundenlösungen Ihr Profil: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder erfolgreiche Ausbildung zum Speditionskaufmann / zur Speditionskauffrau Idealerweise erste Berufserfahrung in der Logistikbranche, im Verkauf oder Marketing Neben fließendem Deutsch sind Kenntnisse weiterer Sprachen wünschenswert, besonders in: Französisch, Spanisch, Italienisch, Polnisch, Rumänisch, Englisch, Bulgarisch, Tschechisch, Slowakisch, Russisch, Ungarisch, Serbo-Kroatisch, Dänisch, Finnisch, Schwedisch, Norwegisch, Niederländisch, Litauisch, Slowenisch, Türkisch oder Griechisch Zielorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenständigkeit und sehr gute Organisationsfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Unser Angebot: Eigenverantwortliches Arbeiten und exzellente Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen Positive Einflussnahme auf das eigene Gehalt durch Teilnahme an unserem Prämiensystem Ein innovatives und modernes IT-Umfeld unterstützt Sie auf Ihrem Weg zu unserem Führungsnachwuchs von morgen Sie möchten Teil eines wachstumsstarken Unternehmens sein und bringen Engagement und Erfolgs­willen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des gewünschten Beschäftigungs­ortes!

Wollen Sie unser Team verstärken? Wir bieten Ihnen am Standort  Wiesbaden  eine Position als Teamleiter für den europäischen Fernverkehr  (w/m/d) Ihre Aufgaben Koordination des lokalen Disposition insbesondere hinsichtlich der Erstellung einer optimalen täglichen und mittelfristigen Netzwerk-Planung Erstellung optimierter Netzwerkpläne mit eigenen Ressourcen sowie mit Subunternehmern Überwachung & Analyse von Volumina, und Beratung des Managements zur Verbesserung des Linienfahrplans Kostenoptimierung durch genaue Planung aller erforderlichen Ressourcen Identifikation von Abweichungen im Netzwerkplan und Ergreifen geeigneter Maßnahmen um einen bestmöglichen Service zu gewährleisten Sicherstellung einer effizienten Personalplanung und Erstellen der Dienstpläne Beaufsichtigung der Disponenten in Bezug auf zeitgerechten, korrekten und effizienten Durchführung der Planungsprozesse Lokales Management der Subunternehmer, Führung von Jahresgesprächen mit lokalen Subunternehmern, mögliche Lösungen für identifizierte Probleme mit Subunterunternehmer finden und umsetzen Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit allen beteiligten Schnittstellen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (wünschenswert Speditionskaufmann/frau) Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Transport Branche Fundierte Kenntnisse der Transport- und Netzwerkprozesse Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch und Englisch Kenntnisse der aktuellen Transportgesetze und Rechtsvorschriften Geografische Kenntnisse Erfahrung in Personalführung wünschenswert Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Was erwartet Sie darüber hinaus? Sie finden bei uns ein interessantes berufliches Umfeld, eine offene Arbeits­atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, ein aufgeschlossenes Team, eine attraktive Vergütung und weitere Sozialleistungen. Wir legen großen Wert auf einen optimalen Einstieg unserer neuen Kollegen/innen. Wollen Sie ein Teil unseres Teams werden? Reizen Sie logistische Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns richtig! Denn uns bei TNT Express vereint ein Ziel: der Ehrgeiz, der schnellste und zuverlässigste Expressdienstleister zu sein. Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Dann lassen Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit zukommen. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Email direkt an uns weiterleiten. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie! TNT Express GmbH Stefanie Haberstumpf Human Resources Unterer Zwerchweg 111 65205 Wiesbaden +49 611 69021-0 Bewerbungen_Region_Mitte@tnt.de

Für einen unserer Standorte deutschlandweit sind wir zum nächstmöglichen Termin auf der Suchen nach eine/m Trade Lane Manager Middle East (m/w/d) Ihre Aufgaben In dieser anspruchsvollen Aufgabe sind Sie für die  Entwicklung unserer Trade Lanes zwischen Deutschland und dem Nahen Osten verantwortlich. Sie sind das Bindeglied zwischen der Operativen, der lokalen Sales-Einheiten und den Counterparts in den Auslandsorganisationen mit dem Ziel eines nachhaltigen Wachstums der jeweiligen Trade Lane. Sie verantworten den strategischen Aufbau eines Trade Lane Konzeptes sowie dessen Umsetzung zum Wachstum des Volumens. Sie sorgen für den aktiven Verkauf, die Generierung von Neugeschäften und den Ausbau von Bestandskunden innerhalb der jeweiligen Trade Lane. Des Weiteren überprüfen Sie Wachstum und Profitabilität der Trade Lane sowie die Einleitung entsprechender Gegenmaßnahmen in Abstimmung mit dem Produktmanagement. Sie kommunizieren intern und extern zur Bearbeitung von Netzwerk- und Kundenanfragen und arbeiten bei den relevanten Ausschreibungen mit. Sie steuern die Sales Pipeline und Sales Kampagnen in Deutschland in Abstimmung mit der Sales-Organisation. Weiterhin übernehmen Sie die Kundenprofilierung für die jeweilige Trade Lane und Pflege im CRM-Tool. Ihr Profil Nach der Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung und können Erfahrung im Trade Lane Management aufweisen. Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsqualitäten und interkulturelle Kompetenz auf allen Managementebenen. Sie haben umfassende Marktkenntnisse in den jeweiligen Fahrtgebieten sowie Kontakte zu Verladern in der jeweiligen Trade Lane. Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS Office-Kenntnisse mit, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Kontakt [ Jetzt bewerben ]     Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg

Ein spannendes Arbeitsumfeld und herausfordernde Aufgaben reizen Sie? Dann heißen wir Sie herzlich willkommen im KNV-Logistik-Team. Um zukünftige Anforderungen an unserem Logistikstandort in Erfurt mit hoher Professionalität zu bewältigen, suchen wir Menschen wie Sie als Bereichsleiter (m/w) Logistik. Welche wesentlichen Aufgaben erwarten Sie Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Verantwortungsbereiche sowie Weiterentwicklung der direkt unterstellten Mitarbeiter Optimieren und Stabilisieren der Prozesse sowie Verantwortung für den effektiven Einsatz der verfügbaren Kapazitäten und Ressourcen Projektverantwortung bei der Gestaltung neuer Prozesse mit internen und externen Kunden Sicherstellen der Qualitätsstandards und der Einhaltung von Arbeitsanweisungen Mitarbeit an der Angebotskalkulation neuer externer Kunden Was bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Logistik oder Handel mit entsprechend mehrjähriger Berufserfahrung Mehrjährige Führungs- und Ergebnisverantwortung in der operativen Logistik Kenntnisse in den Bereichen Kontraktlogistik und Retail Prozessorientiertes Denken und Erfahrung in der Umsetzung von Prozessoptimierungsmaßnahmen (z. B. Kaizen) Kommunikationsstärke, Motivationsfähigkeit sowie ein an Zielen orientierter Führungsstil Was bieten wir Ihnen Interessante Aufgaben mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Angemessene Vergütung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis einer 40-Stunden-Woche Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Sozialleistungen wie Rabatt auf unsere Produkte, Betriebsrestaurant usw. Gute Verkehrsanbindung Kontakt Freuen Sie sich auf ein erfolgreiches Team mit herausfordernden Aufgaben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich in wenigen Schritten gleich jetzt.  

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Manager WMS Germany (m/w/d) für unser Warehouse Management System Ihre Aufgaben Sie übernehmen das Projektmanagement in Bezug auf unser Warehouse Management System, inklusive der Prozessentwicklung und -verbesserung. Dazu steuern Sie das Prozessdesign zur Abwicklung und Unterstützung der Logistikprozesse. Sie setzten Kundenprojekte um und übernehmen die Implementierung von Neukunden. Weiterhin unterstützen Sie bei der Erstellung und dem Reporting von Logistikkennzahlen, der Realisierung von Rationalisierungsprojekten im Logistikbereich sowie bei der Einführung von SOP´s. Proaktiv identifizieren Sie mögliche Risiken und Probleme, kommunizieren diese und zeigen gleichermaßen Lösungswege auf, welche Sie konsequent umsetzen. Darüber hinaus fungieren Sie als Mediator für Logistics und IT (WMS). Ihr Profil Idealerweise verfügen Sie über einen Bachelor Abschluss, vergleichbare Qualifikationen oder über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, alternativ in einem anerkannten IT Beruf mit ersten Logistikerfahrungen. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Jetzt bewerben! Agility Logistics GmbH, Heidenkampsweg 82, 20097 Hamburg www.agility.com